Global Workspace Stress Management Market
시장 규모 (USD 10억)
연평균 성장률 :
%
USD
10.04 Billion
USD
20.30 Billion
2024
2032
| 2025 –2032 | |
| USD 10.04 Billion | |
| USD 20.30 Billion | |
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글로벌 업무 공간 스트레스 관리 시장 세분화, 서비스별(스트레스 평가, 요가 및 명상 , 회복력 훈련, 진행 상황 추적 지표 등), 제공 방식별(개별 상담사, 개인 피트니스 트레이너, 명상 전문가 등), 활동별(실내 및 실외), 최종 사용자별(소규모 조직, 중규모 조직 및 대규모 조직) - 2032년까지의 산업 동향 및 예측
업무 공간 스트레스 관리 시장 규모
- 글로벌 직장 스트레스 관리 시장은 2024년에 100억 4천만 달러 규모로 평가되었으며 2032년까지 203억 달러에 이를 것으로 예상됩니다.
- 2025년부터 2032년까지의 예측 기간 동안 시장은 주로 정신 건강에 대한 인식 증가에 의해 주도되어 연평균 성장률 9.20%로 성장할 것으로 예상됩니다.
- 이러한 성장은 직원 참여 및 생산성, 법적 및 규제적 압력과 같은 요인에 의해 촉진됩니다.
업무 공간 스트레스 관리 시장 분석
- 업무 공간 스트레스 관리 솔루션은 다양한 업무 환경에서 스트레스를 해소하고 감소시켜 직원의 웰빙과 생산성을 향상시키는 데 필수적인 도구입니다. 이러한 솔루션에는 마음챙김 훈련, 스트레스 감소 워크숍, 상담 서비스 등의 프로그램이 포함됩니다.
- 스트레스 관리 솔루션에 대한 수요는 직장 내 정신 건강 문제에 대한 인식이 높아지고 직원의 웰빙과 전반적인 조직 성과 간의 연관성에 대한 인식이 높아짐에 따라 크게 증가하고 있습니다. 직장에서의 번아웃, 불안, 우울증의 유병률이 증가함에 따라 스트레스 관리는 현대 직장 문화의 필수적인 요소가 되었습니다.
- 북미는 선진 기업 인프라, 직원 웰빙 이니셔티브의 높은 채택, 정신 건강 프로그램에 대한 상당한 투자로 인해 직장 스트레스 관리 솔루션 분야에서 가장 우세한 지역 중 하나로 두각을 나타냅니다.
- 예를 들어, 미국의 많은 선도 기업들은 직원 혜택의 일부로 포괄적인 정신 건강 및 스트레스 관리 프로그램을 통합하고 있으며, 일부는 스트레스 수준을 줄이기 위해 치료 세션, 휴식 도구 및 유연한 근무 조건에 대한 액세스를 제공하기도 합니다.
- 전 세계적으로 직장 스트레스 관리 솔루션은 직원 유지, 참여도, 그리고 전반적인 생산성을 향상시키고자 하는 기업들의 가장 중요한 투자 중 하나로 손꼽힙니다. 이러한 프로그램들은 직원 만족도와 조직의 성공을 모두 향상시키는 균형 잡힌 업무 환경을 조성하는 데 점점 더 중요해지고 있습니다.
보고서 범위 및 작업 공간 스트레스 관리 시장 세분화
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속성 |
작업 공간 스트레스 관리 주요 시장 통찰력 |
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다루는 세그먼트 |
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포함 국가 |
북아메리카
유럽
아시아 태평양
중동 및 아프리카
남아메리카
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주요 시장 참여자 |
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시장 기회 |
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부가가치 데이터 정보 세트 |
Data Bridge Market Research에서 큐레이팅한 시장 보고서에는 시장 가치, 성장률, 세분화, 지리적 적용 범위, 주요 업체 등 시장 시나리오에 대한 통찰력 외에도 수입 수출 분석, 생산 능력 개요, 생산 소비 분석, 가격 추세 분석, 기후 변화 시나리오, 공급망 분석, 가치 사슬 분석, 원자재/소모품 개요, 공급업체 선택 기준, PESTLE 분석, Porter 분석 및 규제 프레임워크가 포함됩니다. |
업무 공간 스트레스 관리 시장 동향
"디지털 도구 및 가상 스트레스 관리 솔루션 도입 증가"
- 글로벌 작업 공간 스트레스 관리 시장의 두드러진 추세 중 하나는 디지털 도구와 가상 스트레스 관리 솔루션의 채택이 증가하고 있다는 것입니다.
- 이러한 고급 기능은 직원들에게 마음챙김 운동, 스트레스 감소 기술, 가상 치료 세션과 같은 정신 건강 리소스에 대한 주문형 가상 액세스를 제공함으로써 스트레스 관리 프로그램의 접근성과 효과를 향상시킵니다.
- 예를 들어, 스트레스 수준을 추적하고 실시간 이완 운동을 제공하는 모바일 앱과 웨어러블은 직원들이 직장에서 스트레스를 관리하고 웰빙을 증진하는 데 도움이 되는 것으로 점점 더 인기를 얻고 있습니다.
- 디지털 통합을 통해 직원 웰빙 데이터를 원활하게 수집하고 분석할 수 있어 스트레스 패턴, 정신 건강 요구 사항 및 전반적인 직장 웰빙을 더 잘 이해할 수 있습니다.
- 이러한 추세는 조직이 스트레스 관리에 접근하는 방식을 혁신하고 직원 만족도와 정신 건강 결과를 개선하며 시장에서 기술 중심의 확장 가능한 스트레스 관리 솔루션에 대한 수요를 증가시키고 있습니다.
업무 공간 스트레스 관리 시장 동향
운전사
“직장 스트레스 증가로 직원 웰빙에 대한 관심 증가”
- 불안, 우울증, 소진과 같은 스트레스 관련 건강 문제의 증가로 인해 직장 스트레스 관리 솔루션에 대한 수요가 크게 증가하고 있습니다.
- 조직에서 스트레스가 직원 생산성과 전반적인 웰빙에 미치는 영향을 인식함에 따라 정신 건강 문제를 해결하기 위한 스트레스 관리 프로그램과 도구에 대한 필요성이 높아지고 있습니다.
- 만성 스트레스는 관리되지 않으면 결근, 생산성 저하, 장기적인 건강 문제로 이어질 수 있으므로 기업은 직원 건강을 개선하기 위해 스트레스 관리 전략과 도구를 도입해야 합니다.
- 직장에서 일과 삶의 균형, 직원 웰빙, 정신 건강에 대한 중요성이 커지면서 마음챙김 프로그램, 스트레스 감소 워크숍, 상담 서비스와 같은 포괄적인 스트레스 관리 솔루션의 필요성이 더욱 강조되고 있습니다.
- 점점 더 많은 조직이 직원 웰빙에 투자함에 따라 스트레스 관리 도구에 대한 수요도 계속 증가하고 있으며, 이로 인해 더 나은 정신 건강 결과와 향상된 직장 사기가 보장됩니다.
예를 들어
- 2023년 6월 미국 스트레스 연구소(American Institute of Stress)가 발표한 보고서에 따르면 직장 스트레스로 인해 미국 기업들은 연간 3,000억 달러 이상의 생산성 손실을 입었으며, 이는 직장 스트레스 관리 프로그램의 시급한 필요성을 강조합니다.
- 2022년 12월 세계보건기구(WHO)의 한 연구에서는 스트레스를 완화하기 위해 지지적인 직장 환경을 조성하는 것이 중요하다고 강조했으며, 이로 인해 스트레스 관리 프로그램을 시행하는 조직이 늘어났습니다.
- 직장 스트레스의 증가와 생산성 및 직원 웰빙에 미치는 영향으로 인해 조직 전반에서 포괄적인 스트레스 관리 솔루션에 대한 수요가 크게 증가하고 있습니다.
기회
“스트레스 관리 솔루션의 기술 통합”
- 스트레스 관리 솔루션에 디지털 도구, 모바일 애플리케이션 및 인공 지능을 통합함으로써 직장 웰빙을 위한 새로운 기회가 열리고 있습니다.
- 디지털 플랫폼을 통해 직원 스트레스 수준을 실시간으로 모니터링하고, 개인화된 스트레스 관리 권장 사항을 제공하며, 명상 앱 및 가상 상담과 같은 웰빙 리소스에 주문형으로 액세스할 수 있습니다.
- AI 알고리즘은 스트레스 패턴을 분석하고 맞춤형 웰빙 프로그램을 추천하는 데 사용되어 직장에서의 스트레스 관리에 대한 보다 개인화된 접근 방식을 만들어냅니다.
예를 들어,
- 2025년 1월, 직업 건강 심리학 저널에 게재된 기사에 따르면 개인화된 마음챙김 및 이완 운동을 제공하는 AI 기반 스트레스 관리 앱은 직장 스트레스를 줄이고 직원 참여를 늘리는 데 있어 상당한 개선을 보이고 있습니다.
- 2023년 11월, 피트니스 트래커, 스마트워치 등 웨어러블 기기가 도입되면서 스트레스 수준을 실시간으로 모니터링하고 이완 기법을 추천하는 것이 인기를 얻고 있으며, 직원의 웰빙이 향상되고 업무 관련 스트레스가 줄어들고 있습니다.
- 디지털 도구와 AI 기반 플랫폼의 통합은 실시간 모니터링, 개인화된 지원, 직원 참여 증가를 가능하게 하여 직장 스트레스 관리를 혁신하고 있습니다.
제지/도전
“스트레스 관리 프로그램 실행에 드는 높은 비용과 제한된 자원”
- 포괄적인 직장 스트레스 관리 프로그램을 개발, 구현 및 유지하는 데 드는 높은 비용은 특히 소규모 기업과 신생 기업에 어려움을 안겨줍니다.
- 이러한 프로그램은 종종 직원 교육, 웰빙 리소스, 정신 건강 서비스 및 기술 플랫폼에 대한 투자를 요구하며, 특히 자원이 제한된 환경에서는 예산에 부담을 줄 수 있습니다.
- 특히 개발도상 지역의 소규모 조직은 정신 건강 이니셔티브에 충분한 자원을 할당하는 데 어려움을 겪을 수 있으며, 이로 인해 직장 웰빙 솔루션에 불균형이 발생할 수 있습니다.
예를 들어,
- 2024년 11월 국제노동기구(ILO) 보고서에 따르면 개발도상국의 많은 중소기업들이 예산 제약으로 인해 효과적인 스트레스 관리 프로그램을 시행하는 데 어려움을 겪고 있으며, 이로 인해 포괄적인 정신 건강 지원에 대한 접근성이 제한됩니다.
- 결과적으로 이러한 재정적 장벽은 직장 스트레스 관리 이니셔티브의 광범위한 채택을 방해하여 특정 부문의 직원 웰빙에 미치는 영향을 제한할 수 있습니다.
업무 공간 스트레스 관리 시장 범위
시장은 서비스, 배달 방식, 활동, 최종 사용자를 기준으로 세분화됩니다.
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분할 |
하위 세분화 |
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서비스별 |
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배송 모드별 |
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활동별 |
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최종 사용자별
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업무 공간 스트레스 관리 시장 지역 분석
“북미는 업무 공간 스트레스 관리 시장에서 가장 큰 비중을 차지하는 지역입니다.”
- 북미는 정신 건강 문제에 대한 높은 인식, 강력한 기업 웰빙 문화, 정신 웰빙 이니셔티브를 지원하는 잘 확립된 의료 인프라에 힘입어 직장 스트레스 관리 시장을 장악하고 있습니다.
- 미국은 직장 스트레스의 증가, 직원 지원 프로그램(EAP)에 대한 투자 증가, 디지털 스트레스 관리 도구 및 플랫폼의 광범위한 채택으로 인해 상당한 점유율을 차지하고 있습니다.
- 이 지역은 또한 강력한 규제 지원, 정신 건강 혜택에 대한 수요 증가, 직장 스트레스에 대처하기 위한 혁신적인 솔루션을 제공하는 수많은 기술 중심 웰빙 스타트업의 혜택을 받고 있습니다.
- 또한 미국과 캐나다의 주요 기업들은 마음챙김 훈련, 상담 서비스, 디지털 웰빙 앱을 HR 정책에 통합하여 직원 웰빙을 우선시하고 있으며, 이는 시장 성장을 더욱 촉진하고 있습니다.
“아시아 태평양 지역이 가장 높은 성장률을 기록할 것으로 예상됩니다.”
- 아시아 태평양 지역은 정신 건강에 대한 인식 증가, 급속한 도시화, 직원 웰빙을 강조하는 변화하는 직장 문화로 인해 직장 스트레스 관리 시장에서 가장 높은 성장률을 보일 것으로 예상됩니다.
- 인도, 중국, 일본 등의 국가는 업무 관련 스트레스 증가, 웰빙에 초점을 맞춘 기업 이니셔티브 증가, 정부 주도의 정신 건강 인식 캠페인으로 인해 주요 시장으로 부상하고 있습니다.
- 기술에 정통한 인력과 일과 삶의 균형에 대한 관심이 높아지는 일본에서는 디지털 스트레스 관리 솔루션과 고용주가 후원하는 웰빙 프로그램 도입이 증가하고 있습니다.
- 중국과 인도에서는 기업 부문의 성장과 더불어 심리적 웰빙을 지원하는 HR 정책의 실행이 증가함에 따라 확장 가능하고 비용 효율적인 스트레스 관리 프로그램에 대한 수요가 급증하고 있습니다.
업무 공간 스트레스 관리 시장 점유율
시장 경쟁 구도는 경쟁사별 세부 정보를 제공합니다. 여기에는 회사 개요, 회사 재무 상태, 매출 창출, 시장 잠재력, 연구 개발 투자, 신규 시장 진출, 글로벌 입지, 생산 시설 및 설비, 생산 능력, 회사의 강점과 약점, 제품 출시, 제품 종류 및 범위, 응용 분야별 우위 등이 포함됩니다. 위에 제공된 데이터는 해당 회사의 시장 집중도와 관련된 데이터입니다.
시장에서 활동하는 주요 시장 리더는 다음과 같습니다.
- 캐노피 택스(Canopy Tax, Inc.) (미국)
- BHS 인터내셔널 (미국)
- 마젤란 헬스(Magellan Health, Inc. ) (미국)
- 직장 옵션 (미국)
- 아니모 BV (네덜란드)
- 온트랙 헬스(미국)
- SonderMind Inc. (미국)
- 2Morrow Inc. (미국)
- 해피파이 주식회사(미국)
- Headspace Inc. (미국)
- 마젤란 헬스(미국)
- 아메리칸 웰(미국)
- ComPsych Corporation(미국)
- CuraLinc Healthcare(미국)
- eMindful Inc. (미국)
- ACAP HealthWorks(미국)
- TELUS(캐나다)
- 옵텀 주식회사(미국)
- Lyra Health, Inc. (미국)
- SuperBetter, LLC(미국)
글로벌 업무 공간 스트레스 관리 시장의 최신 동향
- BetterUp은 2025년 4월, 개인의 역할, 행동, 회사 문화에 맞춰 실시간으로 개인화된 코칭을 제공하는 AI 기반 코칭 도구인 "BetterUp Grow"를 출시했습니다.
- 2024년 10월, 인도공인회계사협회(ICAI)는 회원과 학생들의 스트레스 관리 및 일과 삶의 균형(워라밸)을 위한 전담 이니셔티브를 시작했습니다. 일과 삶의 균형 및 스트레스 관리 담당 부국장인 시마 게로트라(Seema Gerotra)가 이끄는 전담팀이 구성되어 일과 삶의 조화를 증진하고 스트레스를 줄이기 위한 전략을 실행하고 있습니다.
- 2024년 8월, 글로벌 제약 회사 노보 노디스크는 직원들의 직장 스트레스를 줄이기 위한 포괄적인 전략을 발표했습니다. 이 전략은 스트레스를 경험하는 직원 수를 매년 10%씩 줄이는 것을 목표로 합니다.
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- 최신 뉴스, 업데이트 및 추세 분석
- 포괄적인 경쟁자 추적을 위한 벤치마크 분석의 힘 활용
목차
1 INTRODUCTION
1.1 OBJECTIVES OF THE STUDY
1.2 MARKET DEFINITION
1.3 OVERVIEW OF GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET
1.4 CURRENCY AND PRICING
1.5 LIMITATION
1.6 MARKETS COVERED
2 MARKET SEGMENTATION
2.1 KEY TAKEAWAYS
2.2 ARRIVING AT THE GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET SIZE
2.2.1 VENDOR POSITIONING GRID
2.2.2 TECHNOLOGY LIFE LINE CURVE
2.2.3 TRIPOD DATA VALIDATION MODEL
2.2.4 MARKET GUIDE
2.2.5 MULTIVARIATE MODELLING
2.2.6 TOP TO BOTTOM ANALYSIS
2.2.7 CHALLENGE MATRIX
2.2.8 APPLICATION COVERAGE GRID
2.2.9 STANDARDS OF MEASUREMENT
2.2.10 VENDOR SHARE ANALYSIS
2.2.11 DATA POINTS FROM KEY PRIMARY INTERVIEWS
2.2.12 DATA POINTS FROM KEY SECONDARY DATABASES
2.3 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET: RESEARCH SNAPSHOT
2.4 ASSUMPTIONS
3 MARKET OVERVIEW
3.1 DRIVERS
3.2 RESTRAINTS
3.3 OPPORTUNITIES
3.4 CHALLENGES
4 EXECUTIVE SUMMARY
5 PREMIUM INSIGHTS
6 INDUSTRY INSIGHTS
7 REGULATORY FRAMWORK
8 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, BY SERVICE TECHNOLOGY
8.1 OVERVIEW
8.2 HR SERVICES FOR COOPERATES
8.2.1 LEADERSHIP DEVELOPMENT AND EXECUTIVE COACHING
8.2.2 EMPLOYEE ASSISTED PROGRAM (EAP)
8.2.2.1. ON-STE WEBINARS AND WORKSHOPS
8.2.2.2. INTERNAL OR EXTERNAL EDUCATIONAL OPPORTUNITIES
8.2.2.3. INDIVIDUAL DEVELOPMENT PLANTS
8.2.2.4. PERFORMANCE IMPROVEMENT PLANS
8.2.3 EMPLOYEE WELLNESS ENGAGEMENT
8.2.3.1. DEDICATED CORPORATE CIRCLE
8.2.3.2. WELLNESS CHALLENGE
8.2.3.3. KNOWLEDGE HUBS
8.2.3.4. WEBINARS & GROUP SESSION BY EXPERTS
8.2.3.5. PERSONALIZED WELLNESS CONSULTATION
8.3 EMPLOYEE HEALTH BENEFITS
8.3.1 GROUP INSAURENCE
8.3.2 TELEMEDICINE
8.3.3 ON PREMISE OCCUPATIONADL HEALTH CENTERS
8.3.4 MENTAL WELLNESS
8.3.4.1. THERAPY CHAT & VIDEO
8.3.4.2. EMERGENCY 24* 7 HELPLINE
8.3.5 HEALTH CHECKS
8.3.6 PHARMACT REIMBURSEMENTS
8.3.7 PERSONALISED WELLNESS PLANS
8.3.8 FITNESS BENEFITS
8.3.8.1. PHYSICAL GYM MEMBERSHIP
8.3.8.2. VIRTUAL FITNESS COACHING
8.3.9 FLEXI BENEFITS
8.3.9.1. CUSTOMIXZED WALLET BENEFIT SCHEME
8.3.9.2. OTHERS
8.4 RESILIENCE TRAINING
8.4.1 CONSULTANCY SERVICE
8.4.2 CERTIFIED AND BESPOKE TRAINING
8.4.3 FACILATING VALIDATION EXERCISE
8.4.3.1. BUSINESS CONTINUITY MANAGEMENT
8.4.3.2. CRISIS MANAGEMENT
8.4.3.3. EMERGENCY RESPONSE
8.4.3.4. INCIDENT MANGEMENT PLANS
8.5 WORK/LIFE BALANCE PROGRAMME
8.5.1 ON-SITE CHILDCARE
8.5.2 SEASONAL CHILDCARE PROGRAMS
8.5.3 REFERRAL PROGRAMM TO CARE SERVICE , LOCAL ORGANIZATIONS, ETC
8.5.4 FLEXIBLE WORKING ARRANGEMENTS
8.5.5 PARENTAL LEAVE FOR ADOPTIVE PARENTS
8.6 CORPORATE STATISTICS AND ANALYSIS REPORTS
9 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, BY END USER
9.1 OVERVIEW
9.2 LARGE PRIVATE ORGANIZATION
9.3 MID SIZE PRIVATE ORGANIZATIONS
9.4 SMALL PRIVATE ORGANIZATIONS
9.5 NGO
9.6 PUBLIC SECTOR
9.7 OTHERS
10 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, BY COUNTRY
Global WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET (ALL SEGMENTATION PROVIDED ABOVE IS REPRESENTED IN THIS CHAPTER BY COUNTRY)
10.1 NORTH AMERICA
10.1.1 U.S.
10.1.2 CANADA
10.1.3 MEXICO
10.2 EUROPE
10.2.1 GERMANY
10.2.2 FRANCE
10.2.3 U.K.
10.2.4 ITALY
10.2.5 SPAIN
10.2.6 RUSSIA
10.2.7 TURKEY
10.2.8 NETHERLANDS
10.2.9 SWITZERLAND
10.2.10 REST OF EUROPE
10.3 ASIA-PACIFIC
10.3.1 JAPAN
10.3.2 CHINA
10.3.3 SOUTH KOREA
10.3.4 INDIA
10.3.5 AUSTRALIA
10.3.6 SINGAPORE
10.3.7 THAILAND
10.3.8 MALAYSIA
10.3.9 INDONESIA
10.3.10 PHILIPPINES
10.3.11 REST OF ASIA-PACIFIC
10.4 SOUTH AMERICA
10.4.1 BRAZIL
10.4.2 ARGENTINA
10.4.3 REST OF SOUTH AMERICA
10.5 MIDDLE EAST AND AFRICA
10.5.1 SOUTH AFRICA
10.5.2 SAUDI ARABIA
10.5.3 UAE
10.5.4 EGYPT
10.5.5 ISRAEL
10.5.6 REST OF MIDDLE EAST AND AFRICA
10.6 KEY PRIMARY INSIGHTS: BY MAJOR COUNTRIES
11 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, COMPANY LANDSCAPE
11.1 COMPANY SHARE ANALYSIS: GLOBAL
11.2 COMPANY SHARE ANALYSIS: NORTH AMERICA
11.3 COMPANY SHARE ANALYSIS: EUROPE
11.4 COMPANY SHARE ANALYSIS: ASIA-PACIFIC
11.5 MERGERS & ACQUISITIONS
11.6 NEW PRODUCT DEVELOPMENT & APPROVALS
11.7 EXPANSIONS
11.8 REGULATORY CHANGES
11.9 PARTNERSHIP AND OTHER STRATEGIC DEVELOPMENTS
12 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, SWOT AND DBR ANALYSIS
13 GLOBAL WORKSPACE STRESS MANAGEMENT MARKET, COMPANY PROFILE
13.1 CHI HEALTH
13.1.1 COMPANY OVERVIEW
13.1.2 REVENUE ANALYSIS
13.1.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.1.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.1.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.2 TRUWORTH WELLNESS
13.2.1 COMPANY OVERVIEW
13.2.2 REVENUE ANALYSIS
13.2.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.2.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.2.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.3 TRIJOG
13.3.1 COMPANY OVERVIEW
13.3.2 REVENUE ANALYSIS
13.3.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.3.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.3.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.4 PEAK WELLNESS CONSULTING, INC
13.4.1 COMPANY OVERVIEW
13.4.2 REVENUE ANALYSIS
13.4.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.4.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.4.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.5 ASSET HEALTH
13.5.1 COMPANY OVERVIEW
13.5.2 REVENUE ANALYSIS
13.5.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.5.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.5.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.6 MARJASON CONSULTING DWC-LLC
13.6.1 COMPANY OVERVIEW
13.6.2 REVENUE ANALYSIS
13.6.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.6.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.6.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.7 HELLO EXCELLENCE
13.7.1 COMPANY OVERVIEW
13.7.2 REVENUE ANALYSIS
13.7.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.7.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.7.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.8 HEALTH SCREENING @ ANSON
13.8.1 COMPANY OVERVIEW
13.8.2 REVENUE ANALYSIS
13.8.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.8.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.8.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.9 CANOPY, INC
13.9.1 COMPANY OVERVIEW
13.9.2 REVENUE ANALYSIS
13.9.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.9.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.9.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.1 CULTPASS CORP
13.10.1 COMPANY OVERVIEW
13.10.2 REVENUE ANALYSIS
13.10.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.10.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.10.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.11 CENTRAL CORPORATE WELLNESS
13.11.1 COMPANY OVERVIEW
13.11.2 REVENUE ANALYSIS
13.11.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.11.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.11.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.12 COMPSYCH COORPORATION
13.12.1 COMPANY OVERVIEW
13.12.2 REVENUE ANALYSIS
13.12.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.12.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.12.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.13 CURALINC HEALTHCARE
13.13.1 COMPANY OVERVIEW
13.13.2 REVENUE ANALYSIS
13.13.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.13.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.13.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.14 THE FULLER LIFE
13.14.1 COMPANY OVERVIEW
13.14.2 REVENUE ANALYSIS
13.14.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.14.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.14.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.15 MARINO WELLNESS
13.15.1 COMPANY OVERVIEW
13.15.2 REVENUE ANALYSIS
13.15.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.15.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.15.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.16 WELLSOURCE, INC
13.16.1 COMPANY OVERVIEW
13.16.2 REVENUE ANALYSIS
13.16.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.16.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.16.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.17 MANTRA CARE
13.17.1 COMPANY OVERVIEW
13.17.2 REVENUE ANALYSIS
13.17.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.17.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.17.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.18 BETTERLYF WELLNESS PVT LTD
13.18.1 COMPANY OVERVIEW
13.18.2 REVENUE ANALYSIS
13.18.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.18.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.18.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.19 PRACTO
13.19.1 COMPANY OVERVIEW
13.19.2 REVENUE ANALYSIS
13.19.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.19.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.19.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.2 WELLABLE LLC
13.20.1 COMPANY OVERVIEW
13.20.2 REVENUE ANALYSIS
13.20.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.20.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.20.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.21 THE MOOD SPACE
13.21.1 COMPANY OVERVIEW
13.21.2 REVENUE ANALYSIS
13.21.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.21.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.21.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.22 CECURE US
13.22.1 COMPANY OVERVIEW
13.22.2 REVENUE ANALYSIS
13.22.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.22.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.22.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.23 WELLINTRA FITNESS
13.23.1 COMPANY OVERVIEW
13.23.2 REVENUE ANALYSIS
13.23.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.23.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.23.5 RECENT DEVELOPMENTS
13.24 WELJII
13.24.1 COMPANY OVERVIEW
13.24.2 REVENUE ANALYSIS
13.24.3 GEOGRAPHIC PRESENCE
13.24.4 PRODUCT PORTFOLIO
13.24.5 RECENT DEVELOPMENTS
*NOTE: THE COMPANIES PROFILED IS NOT EXHAUSTIVE LIST AND IS AS PER OUR PREVIOUS CLIENT REQUIREMENT. WE PROFILE MORE THAN 100 COMPANIES IN OUR STUDY AND HENCE THE LIST OF COMPANIES CAN BE MODIFIED OR REPLACED ON REQUEST RELATED REPORTS
14 CONCLUSION
15 QUESTIONNAIRE
16 ABOUT DATA BRIDGE MARKET RESEARCH
연구 방법론
데이터 수집 및 기준 연도 분석은 대규모 샘플 크기의 데이터 수집 모듈을 사용하여 수행됩니다. 이 단계에는 다양한 소스와 전략을 통해 시장 정보 또는 관련 데이터를 얻는 것이 포함됩니다. 여기에는 과거에 수집한 모든 데이터를 미리 검토하고 계획하는 것이 포함됩니다. 또한 다양한 정보 소스에서 발견되는 정보 불일치를 검토하는 것도 포함됩니다. 시장 데이터는 시장 통계 및 일관된 모델을 사용하여 분석하고 추정합니다. 또한 시장 점유율 분석 및 주요 추세 분석은 시장 보고서의 주요 성공 요인입니다. 자세한 내용은 분석가에게 전화를 요청하거나 문의 사항을 드롭하세요.
DBMR 연구팀에서 사용하는 주요 연구 방법론은 데이터 마이닝, 시장에 대한 데이터 변수의 영향 분석 및 주요(산업 전문가) 검증을 포함하는 데이터 삼각 측량입니다. 데이터 모델에는 공급업체 포지셔닝 그리드, 시장 타임라인 분석, 시장 개요 및 가이드, 회사 포지셔닝 그리드, 특허 분석, 가격 분석, 회사 시장 점유율 분석, 측정 기준, 글로벌 대 지역 및 공급업체 점유율 분석이 포함됩니다. 연구 방법론에 대해 자세히 알아보려면 문의를 통해 업계 전문가에게 문의하세요.
사용자 정의 가능
Data Bridge Market Research는 고급 형성 연구 분야의 선두 주자입니다. 저희는 기존 및 신규 고객에게 목표에 맞는 데이터와 분석을 제공하는 데 자부심을 느낍니다. 보고서는 추가 국가에 대한 시장 이해(국가 목록 요청), 임상 시험 결과 데이터, 문헌 검토, 재생 시장 및 제품 기반 분석을 포함하도록 사용자 정의할 수 있습니다. 기술 기반 분석에서 시장 포트폴리오 전략에 이르기까지 타겟 경쟁업체의 시장 분석을 분석할 수 있습니다. 귀하가 원하는 형식과 데이터 스타일로 필요한 만큼 많은 경쟁자를 추가할 수 있습니다. 저희 분석가 팀은 또한 원시 엑셀 파일 피벗 테이블(팩트북)로 데이터를 제공하거나 보고서에서 사용 가능한 데이터 세트에서 프레젠테이션을 만드는 데 도움을 줄 수 있습니다.

