Asia-Pacific Cognitive Assessment and Training Market Size, Share, and Trends Analysis Report – Industry Overview and Forecast to 2031

Cognitive Assessment and Training Market Analysis

The Asia-Pacific cognitive assessment and training market is witnessing significant growth, driven by the increasing adoption of gamification for cognitive assessments and the rising demand to identify and manage cognitive decline. There is a growing awareness of brain fitness, particularly through corporate wellness programs, and a heightened focus on enhancing brain neuroplasticity. However, the market faces restraints such as a shortage of trained professionals to administer these assessments. Opportunities for growth include technological advancements in the healthcare industry, increasing awareness of cognitive training in educational institutions, and the growing use of cognitive assessments by organizations for recruitment purposes. Despite these prospects, the market is challenged by variations in cultural attitudes toward cognitive assessment and the need to boost awareness and acceptance of cognitive training programs across the region.

Cognitive Assessment and Training Market Size

Asia-Pacific cognitive assessment and training market size was valued at USD 3.28 billion in 2023 and is projected to reach USD 27.44 billion by 2031, with a CAGR of 30.6% during the forecast period of 2024 to 2031. In addition to the market insights such as market value, growth rate, market segments, geographical coverage, market players, and market scenario, the market report curated by the Data Bridge Market Research team includes in-depth expert analysis, import/export analysis, pricing analysis, production consumption analysis, PORTER analysis, and PESTLE analysis.

Cognitive Assessment and Training Market Trends

“Growing Adoption of Gamification for Cognitive Assessment”

En Asie-Pacifique, la tendance à l'adoption des nouvelles technologies est en hausse et les systèmes éducatifs évoluent rapidement. La ludification gagne du terrain. Des exemples tels que Minecraft: Education Edition, qui enseigne le codage via un environnement de jeu engageant, ou l'application Headspace de Google, qui suit et améliore les compétences en méditation grâce à des indicateurs de progression ludiques, illustrent comment la ludification améliore l'apprentissage et la rétention. En outre, les cartes de fidélité et les cartes cadeaux, populaires dans les expériences de vente au détail physiques, reflètent également l'application plus large des principes de ludification.

Portée du rapport et segmentation du marché de l'évaluation et de la formation cognitives         

Définition du marché de l'évaluation et de la formation cognitives

Le marché de l’évaluation et de la formation cognitives en Asie-Pacifique englobe des solutions conçues pour évaluer et améliorer les fonctions cognitives telles que la mémoire, l’attention, la résolution de problèmes et les compétences linguistiques. Ces solutions comprennent une gamme d’outils numériques, de tests standardisés et de programmes de formation personnalisés utilisés par les particuliers, les établissements d’enseignement, les prestataires de soins de santé et les entreprises. Le marché est stimulé par une sensibilisation croissante à la santé cognitive, une demande croissante de bien-être mental et des progrès en neurosciences et en intelligence artificielle , ce qui rend ces outils plus accessibles et plus efficaces. Les applications couvrent le diagnostic de santé mentale, les troubles d’apprentissage, la forme cérébrale et la formation et le développement des employés.             

Dynamique du marché de l'évaluation et de la formation cognitives

Conducteurs

• Demande croissante d'évaluations cognitives pour identifier et gérer le déclin cognitif

Le déclin de l’intelligence cognitive dans les différentes tranches d’âge entraîne une demande accrue d’évaluations cognitives, car elles jouent un rôle crucial dans l’identification, la gestion et l’amélioration de l’intelligence cognitive. Les évaluations cognitives évaluent les fonctions cérébrales essentielles telles que la mémoire, le raisonnement, les capacités de résolution de problèmes et la vitesse de traitement. Ces tests permettent de diagnostiquer les troubles cognitifs précoces, d’identifier les difficultés d’apprentissage et d’identifier les forces et les faiblesses cognitives. Cette reconnaissance croissante des avantages des évaluations cognitives entraîne une croissance significative du marché dans la région Asie-Pacifique.

Par exemple,

En mars 2024, comme l'a rapporté Cision US Inc., BrainCheck a obtenu 15 millions de dollars pour étendre sa plateforme numérique d'évaluation cognitive et de planification des soins. Le financement visait à stimuler la traction commerciale, à améliorer l'innovation produit et à renforcer les preuves cliniques. Il a suivi le lancement de la plateforme de nouvelle génération de BrainCheck et de sa solution de dépistage en 3 minutes, permettant aux cliniciens de surveiller la fonction cognitive des patients à tout moment et en tout lieu. L'investissement a soutenu l'intégration de BrainCheck dans les principaux systèmes de santé, élargissant ainsi son impact dans le paysage des soins de santé.

• Sensibilisation croissante aux programmes de remise en forme cérébrale et de bien-être en entreprise

La compréhension croissante du lien entre l’esprit et le corps, alimentée par les progrès des neurosciences, a mis en évidence l’importance de la santé cognitive. La forme physique, connue depuis longtemps pour prévenir des maladies telles que les maladies cardiaques et le diabète, est désormais associée à une meilleure santé mentale, à une augmentation de l’agilité cérébrale et à une aide à la lutte contre la dépression et le stress. La forme mentale, cependant, est tout aussi cruciale. Le cerveau, étant l’organe le plus complexe et le plus vital du corps, bénéficie considérablement des exercices cognitifs et d’une alimentation adéquate, qui sont essentiels à la plasticité cérébrale .

Par exemple,

En septembre 2020, Alzheimer's Disease International a annoncé que la Chine avait officiellement lancé un plan national de lutte contre la démence dans le cadre du Plan d'action pour une Chine en bonne santé 2030. Ce plan, distribué sur des sites de démonstration, mettait l'accent sur les soins aux personnes atteintes de démence, les services de santé mentale pour les personnes âgées et la sensibilisation du public. D'ici 2022, il visait à accroître la sensibilisation à la maladie d'Alzheimer à 80 %. Les services de santé des zones pilotes ont mis en place des groupes d'experts pour fournir un soutien technique et une formation sur les troubles cognitifs et la prévention de la démence.

Opportunités

• Progrès technologiques dans le secteur de la santé

Le secteur de la santé a subi des changements drastiques en raison des avancées technologiques allant de l'anesthésie et des antibiotiques à la radiothérapie et aux scanners d'imagerie par résonance magnétique (IRM), même si les principes fondamentaux de la culture médicale sont restés inchangés. L'avènement de plusieurs technologies, telles que l'intelligence artificielle (IA), la réalité augmentée (RA), l'impression 3D et la nanotechnologie, entre autres, façonnent lentement l'avenir des soins de santé. De plus, en raison de l'augmentation des problèmes de santé, il devient difficile de surveiller les patients individuellement, ce qui fait que les patients sont invités à participer à des évaluations cognitives et à d'autres jeux d'entraînement après lesquels les commentaires sur la santé du cerveau sont automatiquement stockés sous forme de données électroniques et peuvent être facilement visualisés. L'IA peut également être utilisée pour améliorer et personnaliser l'engagement des utilisateurs et les régimes de formation en fonction de leurs préférences en étudiant leurs habitudes.

Par exemple,

En juillet 2024, la collaboration de CogniFit avec Bayer a permis de tirer parti des avancées technologiques du secteur de la santé pour améliorer les solutions d'entraînement cognitif. Ce partenariat a intégré une technologie de pointe dans les flux de travail cliniques, permettant aux professionnels de la santé de surveiller et d'ajuster efficacement les interventions cognitives. L'accent mis sur les programmes fondés sur des données probantes a démontré l'impact des outils innovants sur l'amélioration des résultats cognitifs des patients, mettant en évidence le potentiel de la technologie pour transformer les soins cognitifs dans les milieux de soins de santé.

• Sensibilisation croissante à l'entraînement cognitif dans les écoles et les collèges

L’une des principales raisons pour lesquelles les élèves ont des difficultés à l’école et même à l’université est leur faible capacité d’attention en raison de la présence d’informations abondantes et de la façon dont elles sont présentées. Ils fluctuent constamment entre différents sujets et, par conséquent, aucune information n’est retenue dans leur mémoire. De ce fait, de nouvelles informations sont constamment pompées, ce qui incite à rechercher des informations plus récentes sans saisir les plus anciennes. En conséquence, les parents et les écoles se tournent vers les jeux d’entraînement cérébral après avoir réalisé leur importance dans le développement cognitif. Les organismes éducatifs prennent des mesures pour introduire certaines évaluations liées aux fonctions cognitives dans leur programme afin d’améliorer les performances globales des élèves.

Par exemple,

En novembre 2022, selon Springer Nature Limited, il a été démontré que l’entraînement cognitif améliorait considérablement l’état d’esprit de croissance chez les enfants âgés de 7 à 10 ans sur une période de quatre semaines. Il a été révélé que les améliorations de l’état d’esprit de croissance étaient associées à une augmentation de l’activité cérébrale et de la connectivité dans des régions clés liées au contrôle cognitif, à la motivation et à la mémoire. Cette recherche a fourni des informations précieuses sur les mécanismes neurobiologiques sous-jacents à la malléabilité de l’état d’esprit de croissance par le biais d’interventions cognitives.

Contraintes/Défis

• Pénurie de professionnels qualifiés

La région Asie-Pacifique connaît une pénurie importante de professionnels qualifiés dans le domaine de l'évaluation et de la formation cognitives, tels que les neuropsychologues, les formateurs cognitifs et les psychologues cliniciens. Ces professionnels jouent un rôle crucial dans la conception et l'administration de programmes de formation cognitive, l'évaluation des capacités cognitives et la mise en œuvre d'interventions personnalisées. Cependant, la demande croissante de solutions de santé cognitive dans la région a dépassé la disponibilité d'experts qualifiés. L'absence de parcours d'éducation et de certification normalisés, ainsi que les possibilités limitées de formation spécialisée, aggravent encore ce problème, créant un écart grandissant entre la demande du marché et la disponibilité de la main-d'œuvre qualifiée.

Par exemple,

En août 2024, selon North West Star, l'Australie a dû faire face à une grave pénurie de psychologues pour répondre aux besoins croissants du pays en matière de santé mentale. Si l'importance d'une main-d'œuvre bien formée a été reconnue, les experts ont noté que l'augmentation du nombre de psychologues à elle seule pourrait ne pas être une solution durable. Une approche plus holistique a été suggérée comme nécessaire pour répondre efficacement à la crise croissante de la santé mentale, en mettant l'accent sur les stratégies à long terme plutôt que sur les solutions à court terme .

• Variations des attitudes culturelles à l'égard de l'évaluation cognitive

La diversité des attitudes culturelles à l’égard des évaluations cognitives pose des défis importants dans les processus de recrutement. Le scepticisme ou la résistance des candidats peuvent diminuer leur volonté de s’engager, ce qui a un impact sur l’efficacité de ces évaluations. Cette fracture culturelle affecte non seulement la participation des candidats, mais peut également compromettre la qualité globale de la sélection des talents. Pour résoudre ce problème, les organisations doivent favoriser une meilleure compréhension des diverses perspectives culturelles et communiquer plus efficacement sur la valeur des évaluations.

Par exemple,

En juin 2024, selon la National Library of Medicines, il a été identifié un défi dans les évaluations cognitives en Asie-Pacifique en raison de la dépendance à des stimuli visuels spécifiques, tels que les couleurs et les formes, qui peuvent ne pas être universellement efficaces. Cette variabilité de la perception visuelle peut entraîner des incohérences dans les évaluations cognitives entre différentes populations. Par conséquent, l'absence de composants visuels standardisés peut nuire à la précision et à la fiabilité des évaluations cognitives.

Ce rapport de marché fournit des détails sur les nouveaux développements récents, les réglementations commerciales, l'analyse des importations et des exportations, l'analyse de la production, l'optimisation de la chaîne de valeur, la part de marché, l'impact des acteurs du marché national et local, les opportunités d'analyse en termes de poches de revenus émergentes, les changements dans la réglementation du marché, l'analyse stratégique de la croissance du marché, la taille du marché, la croissance des catégories de marché, les niches d'application et la domination, les approbations de produits, les lancements de produits, les expansions géographiques, les innovations technologiques sur le marché. Pour obtenir plus d'informations sur le marché, contactez Data Bridge Market Research pour un briefing d'analyste, notre équipe vous aidera à prendre une décision de marché éclairée pour atteindre la croissance du marché.

Portée du marché de l'évaluation et de la formation cognitives

Le marché est segmenté en fonction de l'offre, de l'évaluation, du mode d'évaluation, de la tranche d'âge, de la taille de l'organisation, de l'application et de l'utilisateur final. La croissance parmi ces segments vous aidera à analyser les segments de croissance faibles dans les industries et à fournir aux utilisateurs un aperçu précieux du marché et des informations sur le marché pour les aider à prendre des décisions stratégiques pour identifier les principales applications du marché.

Offre

• Solutions
  • Tests et entraînements cognitifs
    • Évaluation cognitive de la mémoire
    • Évaluation cognitive académique
    • Évaluation cognitive de la concentration
    • Évaluation cognitive du raisonnement
    • Autres
  • Analyse et rapport de données
  • Gestion des données
  • Autres
• Services
  • Consultant
  • Formation et support

Évaluation

• Évaluation hébergée
• Entretien personnel
• Évaluation sur papier et stylo
• Évaluation biométrique

Mode d'évaluation

• En ligne
  • Mobile
  • Basé sur le Web
• Hors ligne

Groupe d'âge

• Enfants (moins de 14 ans)
• Jeunesse (15 – 24 ans)
• Adultes (25 – 60 ans)
• Seniors (plus de 60 ans)

Taille de l'organisation

• Grandes entreprises
• Petites et moyennes entreprises (PME)

Application

• Évaluation de la santé et évaluation clinique
• Apprentissage
  • Classe
  • Entreprise
• Dépistage et diagnostic
• Recherche
• Entraînement cérébral
• Évaluation de la mémoire
• Autres

Utilisateur final

• Santé et sciences de la vie
  •  Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  •  Par, Offre
• Solutions
  • Analyse et rapport de données
    • Gestion des données
    • Tests et entraînements cognitifs
    • Autres
  • Services
• Éducation
  •  Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  • Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Entreprise
  • Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  • Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Militaire et Défense
  • Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  • Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Sportif
  • Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  • Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Gouvernement
  • Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  •  Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Sociétés de recherche
  • Par, Type d'évaluation
    • Évaluation hébergée
    • Entretien personnel
    • Évaluation sur papier et stylo
    • Évaluation biométrique
  • Par, Offre
    • Solutions
      • Analyse et rapport de données
      • Gestion des données
      • Tests et entraînements cognitifs
      • Autres
    • Services
• Autres

Analyse régionale du marché de l'évaluation et de la formation cognitives

Le marché est analysé et des informations sur la taille et les tendances du marché sont fournies par pays, offre et évaluation, mode d'évaluation, tranche d'âge, taille de l'organisation, application et utilisateur final, comme référencé ci-dessus.

Les pays couverts sur le marché sont la Chine, le Japon, l’Inde, la Corée du Sud, l’Australie, l’Indonésie, la Thaïlande, la Malaisie, Singapour, les Philippines, Taiwan, le Vietnam et le reste de l’Asie-Pacifique.

China is expected to dominate the Asia-Pacific cognitive assessment and training market due to its large population, increasing awareness of cognitive health, and rapid technological advancements in healthcare. The country’s strong focus on education and corporate wellness further drives demand for cognitive assessment tools. In addition, China's growing investment in AI and brain fitness technologies supports market expansion.

The country section of the report also provides individual market impacting factors and changes in regulation in the market domestically that impacts the current and future trends of the market. Data points like down-stream and upstream value chain analysis, technical trends and porter's five forces analysis, case studies are some of the pointers used to forecast the market scenario for individual countries. Also, the presence and availability of global brands and their challenges faced due to large or scarce competition from local and domestic brands, impact of domestic tariffs and trade routes are considered while providing forecast analysis of the country data.

Cognitive Assessment and Training Market Share

The market competitive landscape provides details by competitor. Details included are company overview, company financials, revenue generated, market potential, investment in research and development, new market initiatives, global presence, production sites and facilities, production capacities, company strengths and weaknesses, product launch, product width and breadth, application dominance. The above data points provided are only related to the companies' focus related to market.

Cognitive Assessment and Training Market Leaders Operating in the Market Are:

• Mercer LLC (U.S.)
• Koninklijke Philips N.V. (Netherland)
• Pearson (U.K.)
• Quest Diagnostics (U.S.)
• SHL (U.K.)
• CogniFit Inc (U.S.)
• Cogstate Ltd. (U.S.)
• Hogan Assessments Systems, Inc.  (U.S.)
• MeritTrac Services Pvt Ltd (India)
• Oxford Learning Centres (U.K.)
• PMaps (India)
• Signant Health (U.S.)
• WCG Clinical (U.S.)
• ETS (U.S.)
• Xobin Inc. (U.S.)

Latest Developments in Cognitive Assessment and Training Market

• In February 2021, Mercer LLC, an online assessment company, launched a web-based examination platform to digitize academic exams, addressing the challenges posed by physical exams. The solution streamlined the entire examination process, from creating question papers to AI and human-led proctoring, evaluating answer scripts, and declaring results. This launch strengthened Mercer Mettl's market presence, providing a cost-effective, scalable solution for remote academic assessments, aligning with the growing demand for e-learning tools
• En mai 2024, Koninklijke Philips NV a présenté sa technologie cliniquement éprouvée pour les soins cardiaques et de l'AVC au HRS 2024 à Boston, mettant en avant les avancées en matière d'électrophysiologie et de thérapie guidée par l'image. L'entreprise a démontré comment ses solutions basées sur l'IA intégraient les systèmes d'imagerie aux appareils de diagnostic pour améliorer le traitement et rationaliser les flux de travail. Cette présentation a souligné l'engagement de Philips à améliorer les résultats des patients et à soutenir efficacement les prestataires de soins de santé
• En août 2023, PMaps a collaboré avec DIGIVARSITY by TeamLease EdTech pour améliorer l'employabilité des étudiants et des professionnels grâce à une éducation intégrée au travail basée sur l'IA. Cette collaboration visait à transformer l'enseignement supérieur en fournissant des compétences essentielles et des candidats prêts à intégrer le marché du travail actuel. En tirant parti des tests d'aptitude de PMaps, les étudiants ont été guidés vers des parcours professionnels adaptés. Ce partenariat a renforcé la présence de PMaps dans le secteur de l'edtech et a amélioré ses solutions d'évaluation de carrière
• En mai 2022, Cogstate Ltd. s'est associée à Clario pour fournir des solutions de qualité des données pour les évaluations en neurosciences dans les essais cliniques décentralisés, hybrides et sur site. Cette collaboration a combiné la technologie eCOA de Clario avec l'expertise de Cogstate dans les maladies neurodégénératives pour améliorer la capture de données et la détection de signaux pour les paramètres cognitifs. Le partenariat a élargi leur collaboration précédente, rationalisant les évaluations cognitives et cliniques. Ce développement a profité à Cogstate en renforçant sa position dans le domaine de la recherche en neurosciences et en améliorant ses capacités d'évaluation numérique
• En octobre 2024, Koninklijke Philips NV et la World Stroke Organization ont annoncé un partenariat de deux ans visant à améliorer l'accès à des soins de qualité contre l'AVC, en mettant l'accent sur la sensibilisation et l'éducation. Ils ont collaboré à des initiatives visant à sensibiliser le public à l'AVC, notamment à l'occasion de la Journée mondiale de l'AVC 2023. Ce partenariat a souligné l'engagement de Philips à améliorer les résultats des patients grâce à des méthodes de traitement innovantes et à des parcours de soins efficaces

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